Carrière

We Care about You

icon metier

Nos métiers

Spécialisés dans les métiers de l’ingénierie de l’informatique et du digital, nous possédons nos propres bureaux d’études et accompagnons nos clients sur toutes les phases de développement de leurs projets quels que soient leurs secteurs d’activités.

Automobile, aéronautique, défense, énergie, industrie, biomédical autant de secteurs que d’opportunités de carrières pour nos Talents. Forts de cette pluridisciplinarité métiers nous innovons chaque jour pour répondre aux exigences des marchés.

Au-delà des possibilités d’évolution dans votre carrière initiale, nous offrons également l’opportunité d’évoluer vers des carrières parallèles. Technique, commerciale, corporate : les passerelles sont nombreuses.

Etre
consultant
chez NOUS

1er pas, mobilité et accompagnement

Accélérez votre carrière, développez vos compétences : vous révélez est notre ambition !

1er pas chez NOUS

Processus d’intégration

Nous sommes convaincus que les relations humaines sont essentielles dans la réussite d’une carrière. Nos équipes vous accompagnent tout au long de votre aventure chez nous.

Recrutement

Votre 1er jour
ACCUEIL, VISITE, DECOUVERTE

Votre intégration dans nos locaux
RH, MANAGERS, COLLÈGUES

Votre démarrage projet
PARRAIN, RÉFÉRENT, COLLÈGUES

Vos suivis trimestriels
RH, MANAGERS

BRAVO VOTRE INTÉGRATION EST RÉUSSIE !

Mobilité

Nouveau projet, nouvelle destination ?

Qu’elles soient géographiques, fonctionnelles ou sectorielles, nous vous soutenons et vous accompagnons dans vos envies de mobilité.

Nous sommes à l’écoute

Dans un contexte global où les organisations et les métiers évoluent en permanence, la mobilité interne fait partie intégrante de notre modèle. Grâce à nos nombreuses implantations géographiques et la diversité de nos métiers, nous avons toujours eu pour ambition de donner les moyens à nos Talents de pouvoir, non seulement évoluer professionnellement, mais aussi de réaliser leurs souhaits de mobilité en interne. Qu’elles soient géographiques, fonctionnelles ou sectorielles, nous vous soutenons et vous accompagnons dans vos envies de mobilité afin de valoriser votre potentiel et dynamiser votre parcours professionnel. L’interculturalité, les synergies entre les différentes équipes et l’ouverture sur le monde constituent les plus grandes richesses du groupe.

Evolution

Changer de métier, c’est possible !

Sensible à votre bien être, nous mettons tout en œuvre pour vous donner la possibilité d’évoluer dans votre carrière. Nouvelles expertises, nouveaux métiers, nous vous accompagnons !

3 voies de développement

Carrière technique
Nos consultants constituent le savoir-faire technique de notre Groupe. Ils apportent leurs compétences et expertises techniques à nos clients. Grâce à leur sens de l’innovation, ils construisent le monde de demain !

Carrière managériale
Véritables « intrapreneurs » nos managers sont les contacts privilégiés de nos clients, consultants et équipes support en interne. Responsables de leur business unit, ils portent et participent aux actions de recrutement, management et développement de leur périmètre.

Carrière corporate
En intégrant nos équipes transverses, vous devenez la clef de voute du projet commun que nous portons. Ressources humaines, administration des ventes, comptabilité, qualité, formation, communication ou encore marketing, rejoignez-nous et participez à la réussite des projets en apportant vos conseils et expertises à nos équipes sur le terrain.

Accompagnement

Vous n’êtes pas seul.

La réussite d’un projet, d’une carrière passe avant tout par un collectif, nos équipes sont là pour vous et vous accompagnent dans la construction de votre projet.

Un suivi à tous les niveaux

Dès votre arrivée
Dès votre arrivée nos équipes sont à votre écoute. Nous proposons trois niveaux d’accompagnement à nos Talents afin de construire ensemble la carrière qui vous correspond. Managers, ressources humaines et responsable technique sont là pour vous !

Et même avant !
Afin de faciliter votre arrivée dans l’aventure T&S nous vous épaulons en proposant un service d’assistance au déménagement et à la réinstallation. Notre service vous accompagne dans votre recherche de logement et vos démarches administratives lors d’un démarrage au sein d’une nouvelle région ou d’un nouveau pays. Nous nous appuyons sur un réseau de propriétaires partenaires. Notre objectif : vous permettre d’appréhender au mieux votre nouvel environnement pour la réussite de votre projet.

previous arrow
next arrow
Slider
icon formation

Formation

Engagés dans votre carrière, nous vous accompagnons dans votre évolution via un programme de formation personnalisé. Les programmes sont construits par des ingénieurs, des managers et des formateurs certifiés.

Depuis 2016, nous avons créé notre propre académie de formation interne qui propose des sessions de formation collective et un suivi individuel en fonction de vos demandes:

La Talents Academy

Engineering

Sur un marché fortement concurrentiel, notre expertise nous permet de nous différencier. Les compétences techniques pointues de nos collaborateurs nous donnent accès à un grand nombre de projets au niveau national et international et répondent au mieux aux exigences de nos clients. Les formations techniques mais aussi linguistiques jouent un rôle important dans l’évolution constante de nos collaborateurs, voici une liste non exhaustive de celles que nous proposons :

Autosar
Gestion de projet
Conduite : essais véhicule
Habilitation électrique
ISO 26262

IT

Riches de l’expertise de nos consultants, de nos partenariats technologiques et de nos référentiels projet, nous créons jour après jour de nouvelles solutions innovantes à forte valeur ajoutée. Partenaire Gold Certified Microsoft, nous sommes à la pointe des dernières technologies applicatives. T&S valorise les esprits créatifs, qui, alliés à un souci d’excellence, nous permettent d’offrir à nos clients innovation et performance.
Afin de pouvoir répondre à cette excellence, voici un exemple des formations que nous proposons à nos collaborateurs :

Agile Scrum
Langages de développement : .NET
Langages de développment : C#

Depuis 2016, le Groupe T&S s’est doté d’une Académie de formation interne qui propose des sessions de formations collectives et un suivi individuel des personnes. Les thèmes abordés couvrent les compétences techniques métiers, mais aussi les compétences humaines.

Compétences métier

Business Development
Finance
Gestion dun centre de profit
Gestion de Projet Technique

Compétences linguistiques

Anglais
Allemand
Français

Compétences humaines

Management
Organisation
Communication
Facteurs de motivation

Compétences digitales

Ereputations
Social branding
icon vie ts

La vie chez T&S

Tout au long de l’année, nous organisons des événements dédiés aux collaborateurs afin de favoriser l’échange et le partage.

 

Fête de Noël

Bien plus qu’un simple rendez-vous, une soirée magique, et surtout l’occasion de réunir l’ensemble des collaborateurs d’Europe et d’ailleurs. Depuis notre création, chaque fin d’année, nous réservons à nos employés une soirée d’exception où règnent cohésion, harmonie, et bonne humeur. Entre cocktail et DJ, la soirée est toujours ponctuée de surprises et de cadeaux.

 

Activités sportives

Vous êtes coureur, gymnaste, pilote automobile ou encore footballeur, et vous avez envie de vous surpasser seul ou en équipe ? Technology & Strategy vous offre la possibilité de participer à des compétitions et de représenter fièrement les couleurs de la société. Le sport, c’est se dépasser mais c’est également l’opportunité de créer des liens avec vos collègues que ce soit sur le terrain, pendant le match ou après autour d’un verre.

 

Afterworks

Nous attachons une grande importance aux moments de convivialité, c’est pourquoi nous organisons des afterworks pour réunir nos équipes. Au sein de chaque région nos équipes se réunissent pour participer à ces soirées, à l’occasion d’un événement culturel, sportif ou tout simplement pour le plaisir.

 

Réunion d’agence

Pour fêter l’arrivée de l’été, chaque année, chaque région se réunit lors d’une Summer Party. Au programme : présentation des ambitions du Groupe, échanges avec les services des ressources humaines ou encore démonstrations de projets innovants. Une occasion unique de rencontrer ses collègues et de partager une soirée dans une ambiance estivale.

Ils en parlent

Pourquoi pas vous ?

Réponse sous 72h garantie.